Ziele und Förderung
Einhaltung und Festigung der Tagesstruktur
Das Ziel der Gewöhnung an den Arbeitsalltag soll durch den Arbeitsprozess gewährleistet werden.
Arbeitsverhalten und Motivation
Bestehende Arbeitsfähigkeit soll erhalten und auf das vordefinierte Zielpensum gesteigert werden.
Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
Steigerung der körperlichen, psychischen oder kognitiven Belastbarkeit.
Teamfähigkeit
Die Teamfähigkeit erhalten und weiter ausbauen: Die eigenen Sozialkompetenzen zu kennen und diese anzuwenden spielt eine wichtige Rolle beim Wiedereinstieg in den Arbeitsprozess.
Selbstreflexion
Förderung der Selbstreflexion mittels Selbst- und Fremdeinschätzung.
Förderung der Methoden- und Fachkompetenzen
Um sich Wissen und Fähigkeiten in einem neuen Berufsfeld anzueignen, wird das Vorgehen besprochen und geübt und die Identifikation mit der Arbeit/Aufgabe gefördert.